煤矿保卫科工作流程
煤矿保卫科工作流程保卫科安全生产责任制、年版保卫科科长安全生产责任制．负责保卫科全面工作，主持研究年度、季度和月份工作，计划、总结、按期上报党政领导和公安机关主管部门，并认真组织贯彻实施。．重视政治思想工作，组织全科人员学习政治理论、科学文化和业务知识，关心职工疾苦，及时帮助解决保卫人员遇到的各种困难。．深入实际，调查研究，掌握和熟悉本单位基本情况。．组织保卫力量，协助公安机关侦破各类行事案件，查处治安案件，各项综合治理措施，防止和减少职工违法犯罪活动。．狠抓廉正建设，搞好内部行政管理，不断提高保卫人员素质，开展精神文明建设活动。．负责生产重点和要害场所的巡回检查，发现问题及时提出整改措施和提出整改意见。．完成上级公安机关及矿交办的各项任务。年版武装部部长安全生产责任制．负责民兵组织建设和武装装备的管理。．负责民兵的政治教育，落实训练人员。．负责兵役登记及新兵征集工作协调有关部门做好拥军优属工作。．组织民兵战备值勤，。
煤矿保卫科工作流程以下内容从原文随机摘录，并转为纯文本图片，不代表完整内容，仅供参考。了脏乱差的现象。针对汽车、摩托车、自行车乱停乱放等不文明现象，我们采取集中整治、规范停放位置、停放方向、不间断巡查等有力措施，实现了集中有序存放。文明稽查队成立以来，共制止各种不文明行为余人次，有效地促进了职工文明行为的逐渐养成。公共场所实现了三转变，即职工文明素养有了明显转变，公共秩序有了较大转变；公共卫生有了较好的转变。三、抓严打，破案件，惩处违法犯罪我们把严打整治工作摆在突出位置，始终保持了对违法违纪分子的严打声威和高压态势，对苗头性、倾向性的违法犯罪保持高度敏感，坚持露头大。强化案件查处，按照“什么问题突出集中整治什么问题”的原则，重点抓好了突出问题的整治工作，做到了整治一处，巩固一片。在一个时期，个别青工长期旷工欠勤不上班，好逸恶劳、贪图享受，没有经济来源不是偷是抢，给治安稳定工作带来较大隐患。凌晨时，掘三区劳务工马。
煤矿保卫科工作流程煤矿保卫科工作程序一、物资进出门管理程序、对车辆的进出要仔细查看询问，外出物资时如果没有出门证坚决不予放行，有出门证后门卫要仔细验看与出门证相符的物资才予入行。上岗时对外来人员要主动询问，要求登记，如果是要见领导，要打电话，领导同意后才可进门。每月抽天时间由队长带领在正门严查职工有没有戴公司胸卡，新来职工由部门领导认接后方能进入，如遇职工拒查胸卡由门卫按公司制度对其处罚。二、治安应急突发事件处理程序矿内如遇突发刑事、治安事件，要时间上报科长。科长应立即赶往现场，问明情况，果断处置，并及时向公司领导汇报，必要时拨打。三、夜间巡逻工作程序、夜间由队长带领保卫人员巡逻，巡逻至少次，重点巡逻锅炉房到库地带。如遇可疑人员应主动上前询问，遇到重要情况及时向科长汇报。每月要在平地各个发放灭火器和要害部位重点检查次，灭火器每年统一检查更新。
煤矿保卫科工作流程煤矿保卫科工作总结保卫科在矿党委、矿行政以及上级业务部门的关怀指导下，始终坚持打防并举，标本兼治的工作方针，以加强企业文化建设为契机，充分发挥自身职能，全面落实各项防范措施，不断提高全矿社会治安综合防控能力，实现了全年无重大刑事案件、无重大治安案件、无重大治安灾害事故的三无目标，为我矿各项工作任务的顺利完成打下良好的基础，回顾一年来的工作，我们主要做到了以下几点：一、抓班子，带队伍，提高整体战斗力年以来，我们坚持围绕提高企业经济效益这个中心，针对当前矿区面临的治安新形势，做到强班子聚合力、抓队伍树形象，强化保卫队伍的基础管理，促进全科工作朝良性方面快速发展。在抓班子建设方面，我们注重监督制约作用，通过定期召开班子民主生活会、班子会，认真开展自我批评与相互批评，落实整改措施，使班子成员之间做到了相互支持，相互理解，大事勤商量，小事勤通气，思想常沟通。在科务公开方面，我们自觉接受群众监督，与职工切身。
煤矿保卫科工作流程煤矿保卫科安全责任制汇编保卫科科长安全生产责任制、贯彻遵守有关法律、法规及我矿的各项安全管理规章制度。主持保卫科全面工作，认真履行保卫科的工作职责。组织全科人员和民警队员学习法律、政治和业务，做到有计划、有安排。组织全科人员进行调查研究，做到熟知矿区内的治安情况。严格执行请示报告制度，做到重大情况及时上报。以身作则，搞好团结，抓好民警队员的思想政治工作。制定各岗位责任制，抓好民警队伍的监督检查和考核。协助有关部门做好矿区综合治理工作，维护矿区治安秩序。负责保卫科的内业管理。完成领导安排的其它工作。保卫科副科长安全生产责任制、贯彻遵守有关法律、法规及我矿的各项安全管理规章制度。协助科长开展矿区治安保卫管理工作。加强遵纪守法的宣传教育，使每个职工自觉地认识到违章违纪的危害性，组织全矿性的安全法制教育。检查全矿治安保卫工作，确保矿区良好的治安环境。参加案件的调查处理，参与制定各项治安管理制度，依法打击各类。
煤矿保卫科工作流程石燕煤矿保卫科管理制度_经管营销_专业资料暂无|人阅读|次下载|石燕煤矿保卫科管理制度_经管营销_专业资料。保卫科管理制度石燕煤矿保卫科管理制度一、制度条、为加强保安队伍的管理工作，使保安人员值勤执行任有所依据，确保煤矿人员、财产、治安、消防安全,特制定本制度。第二条、认真做好保安管理工作，自觉服从上级管理人员的工作安排，主动提供配合，做好交接班记录。第三条、保安人员代表本公司执行相关规章制度，煤矿其它部门员工应配合保安人员工作。第四条、公司保安勤务应每日小时执行不间断，其各班各岗执勤时间，由保安主管进行合理安排。第五条、执勤中应时刻提高警觉，遇有重大灾变时，更应临危不乱，果断敏捷，作适当之处理，并立即报告上级。第六条、保安当值班期间发现可疑情况或发现纠纷事件应及时与相关管理者联系。对纠纷事件，保安员应稳定事态的发展，并对当事人双方进行劝阻，以制止事态的扩大。第七条、对于正在发生的刑事案件或可疑。
